Napag-isipan mo na ako ay gumugugol ng mas maraming oras sa mga kasamahan at kasamahan kaysa sa aking mga kamag-anak at kaibigan? May walong oras o higit pa na oras sa isang araw na kailangan namin upang mabuhay magkatabi (tulad ng sa kama) na may mga bosses, kasamahan, subordinates, habang ang asawa, mga anak, mga magulang, mga alagang hayop ay makakakuha ng pinakamahusay na 4-5 na oras, sa parehong oras sa lahat sa isang masikip na paraan. Hindi ba iniisip mo na ang gayong iskedyul ng trabaho ay masyadong matalik na kaibigan? Marahil, iyan ang dahilan kung bakit napakaraming relasyon sa pag-ibig ang nahulog sa mga opisyal na nobela. At ito sa kabila ng katotohanang nauunawaan ng lahat - ang mga saloobin sa trabaho ay maaaring makapinsala sa trabaho mismo, at karera o personal na reputasyon. Gayunpaman, hindi mo maayos ang iyong puso. Ano ang magagawa ko kung umiibig ako sa trabaho? Magsimula ng pagmamahalan sa serbisyo o sumunod sa isang hindi nakasalita na code: "Huwag matulog, kung saan ka nagtatrabaho!"?
Tale ng serbisyo, o Romano, na naging isang kuwento
Ang grupo ng Nautilus-Pompilius ay may isang awit na may mga salitang: "Binasa niya ang nobela, at ito ay naging isang kuwento." Gaano kadalas sila maging may kaugnayan sa mga kababaihan na nagpapasiya sa pagmamahalan ng serbisyo. Ang mga psychologist sa kanilang pagsasanay ay nagpapakita ng mga regular na kaso kung saan ang mga kababaihan ay nagsimulang hindi matagumpay na mga nobela sa trabaho at nakarating sa therapy na may nakapipinsalang mga bunga sa anyo ng mga di-makatwirang ilusyon, masamang pamilya, nasirang karera, pagpapaalis mula sa trabaho, atbp. Gayunpaman, gayunpaman bagaman maaaring magwakas ang mga nobelang serbisyo, ang aura ng pag-iibigan ay palaging nasa paligid nila. Ito ay walang kabuluhan at walang silbi upang makapagdala ng malungkot na istatistika ng mga pakikipag-ugnayan na may kilalang-kilos, ipinta ang lahat ng kanilang mga panganib at mga epekto. Ang paggawa ng mga nobela ay, ay at magiging! Ang mga psychologist ay mayroon lamang isang pandaigdigang payo para sa kasong ito: matalino na kamalayan at sinasadyang nakikibahagi sa mga gawaing pang-pag-ibig sa trabaho, nang sa gayon ang mga relasyon na ito ay walang lugar para sa mga ilusyon. Bago magpasiya na ipakita ang pansin sa isang kasamahan o tumugon sa kanyang panliligaw, kinakailangan na malinaw na maunawaan ang iyong sarili sa tunay na motibo na humantong sa pagnanais na makipagkaibigan sa isang empleyado:- Ang kataas-taasan sa mga dahilan na nakapagpupukaw sa isang pag-ibig sa trabaho sa trabaho, ay ang kakulangan ng isang matalik na relasyon o isang kakulangan ng kalidad ng kasarian. Nalalapat ito sa mga solong babae at mga may-asawa. Ang paggawa ng desisyon na pumasok sa isang serbisyo-romantikong relasyon, ang dahilan na ito ay dapat tanggalin muna. Tanungin ang iyong sarili ng mga katanungan: kung ano ang iyong hinahanap lalo na sa koneksyon na ito, at hindi mo nalilito ang pag-ibig na may sekswal na kagutuman? Kung ang iyong layunin ay sex na walang mga obligasyon, sige! Ang pangunahing bagay, maging matapat sa iyong sarili, at sa iyong pinili.
- Ang maraming mga relasyon sa pag-ibig sa trabaho ay nakatali dahil sa di-banal na kakulangan ng komunikasyon at kawalan ng kultura na paglilibang. Sa hinihingi ng kababaihan, na sumasakop sa isang aktibong posisyon sa buhay, pininturahan bawat oras, na isang buong linya ng mga nakaplanong kaso, mga pulong o pagbisita. Naniniwala sila na ang trabaho at kaya kumukuha ng masyadong maraming oras upang "dalhin" ito sa iyong personal na buhay pati na rin. Kung malutas mo ang problema sa kawili-wili na paglilibang at pagsasakatuparan sa sarili sa labas ng trabaho, palalawakin mo ang iyong lupon ng komunikasyon at maunawaan kung ang "pag-ibig" na ito ay kinakailangan para sa iyo.
- Ang pinakaseryoso sa pagpapahalaga sa sarili ay isa pang karaniwang dahilan ng mga nobelang kasama ng mga kasamahan sa trabaho. Sa mga kababaihan, maaari itong maging sobra sa timbang, "hindi kalakal" na edad, hindi kasiya-siya na disenyo ng hitsura, mga complexes, atbp. Ang mga kadahilanang ito ay makabuluhang bawasan ang mga pagkakataon ng isang babae sa isang love market, at ang tanging lugar kung saan maaari niyang ayusin ang isang personal na buhay ay gumagana. Ang mga taong walang saysay ay napipilit na makipag-usap nang malapit, na may mga karaniwang gawain sa pagtatrabaho, na kung saan ay hindi maaaring hindi mapalalabas ang mga ito. Sa kasong ito, ang mga kababaihan ay madalas na nagmamahal hindi sa isang partikular na tao, ngunit sa mga illusions na nagdadala sa kanya mula sa kanilang mga fantasies at mga pangarap. Bilang resulta - di-makatwirang pag-asa, sirang pag-ibig at bagong mga complex. Samakatuwid, kung nagustuhan mo ang isang kasamahan at nais na magkaroon ng isang relasyon sa kanya, tumingin sa likod sa kanya - ito ay nagkakahalaga ito para sa iyo upang i-mula sa iba pang mga tao? Kung hindi, marahil ay oras na para tumagal ng pagpapahalaga sa sarili?
Paano kung mahirap upang labanan ang pagmamahalan ng serbisyo?
Pinapayuhan ka ng mga psychologist na tikman ang ipinagbabawal na prutas na ito, kung wala kang kalooban na ibigay ito. Ngunit huwag magmadali sa pool kasama ang iyong ulo. Una, timbangin ang lahat ng mga panganib at matutunan ang mga panuntunan sa kaligtasan upang hindi mailibing sa ilalim ng mga shards mula sa sirang mga ilusyon:- Tandaan ang pangunahing panuntunan ng pagmamahal sa korporasyon: huwag matulog sa isang taong maaaring sunugin ka, at may isang tao na maaari mong sunugin.
- Kalkulahin ang mga posibleng kahihinatnan at pahintulutan ang mga isipan ng mga labis-labis - ikaw ay handa na para sa gayong sitwasyon. Kung oo, pagkatapos ay payagan ang mga ito at palayain. Payagan ang iyong sarili upang tangkilikin ang opisyal na pag-ibig!
- Ibahagi ang pag-ibig at trabaho. Hayaan ang iyong romantikong relasyon ay hindi makagambala sa trabaho, at huwag magtrabaho kapag "paggawa ng pag-ibig".
- Alagaan ang iyong pagmamahalan sa serbisyo mula sa tsismis. Panatilihin ito hangga't maaari sa lihim, kahit na ikaw ay may isang tao parehong libre at kayang bayaran ang mga relasyon.
- Huwag magbigay ng mga dahilan para sa tsismis. Ang halik sa paninigarilyo o sex sa desktop ay isang mahusay na kuwento para sa mga filmmaker, ngunit hindi para sa reputasyon ng iyong negosyo. Ang pag-uugali sa bawat isa ay neutral kahit sa mga kaganapan sa korporasyon.
- Kung mangyayari kang mahalin sa isang kasamahang minamahal o ikaw ay may asawa, huwag kang umamin sa isang romantikong koneksyon, kahit na sa kaso ng mga suspek ng mga empleyado. Ito ang iyong personal na negosyo, kung saan mayroon kang karapatan na huwag pag-usapan ang sinuman.
- Sa isang pagmamahalan sa serbisyo na may malalawak na plano, ang lahat ay maaaring magwakas sa isang kasal. Ngunit ito ay isang ganap na magkakaibang relasyon at, marahil, upang i-save ang mga ito, ang isa sa inyo ay kailangang magbitiw. Handa ka na ba?
- Nangyayari rin na ang pag-ibig, na ipinanganak sa lugar ng trabaho, ay namatay dito. Paano kung paano magkasama? Kung imposible ang pagpapaalis, kailangan mong matutuhan na maging sa dating mahal na walang malasakit - huwag magmahal, ngunit hindi mapoot. Ito ay mang-insulto kung ang ipinagbabawal na mga relasyon ay magiging ari-arian ng kolektibo pagkatapos na maubos ang kanilang sarili.